EC0217.01 «IMPARTICIÓN DE CURSOS»
EC0217.01 IMPARTICIÓN DE CURSOS DE FORMACIÓN DEL CAPITAL HUMANO DE MANERA PRESENCIAL GRUPAL
El estándar de competencia impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial y grupal (EC0217.01) contempla las funciones sustantivas de preparar, conducir y evaluar cursos de capacitación. Preparar la sesión mediante la planeación de la sesión y la comprobación de la existencia y el funcionamiento de los recursos requeridos para la sesión. Conducir la sesión realizando el encuadre, desarrollo y cierre, empleando técnicas instruccionales y grupales que faciliten el proceso de aprendizaje. Evaluar el aprendizaje antes, durante y al final del curso, considerando la satisfacción de los participantes/capacitandos.
Proceso de certificación
- Registro de Interesados (Comunicarse 9221361666 o al correo [email protected] )
- Seguimiento de conformación de portafolios (Opcional). Tiene como objetivo acompañarlo en todo el proceso de certificación en el que se asesora al candidato en la elaboración de su portafolio y su preparación.
- Evaluación. Una vez que el participante se encuentre listo y preparado se lleva a cabo la evaluación con fines de certificación en el cual demostrará conocimientos, desempeños, habilidades, actitudes, hábitos y valores alineados a los requerimientos de los estándares de certificación correspondientes.
- Gestión del Certificado. El documento oficial llega en 90 días hábiles después de que el participante haya sido dictaminado competente (El certificado de Conocer tiene un costo adicional)
¿Qué obtendrás?
- Documento oficial avalado por la SEP, con valor en toda la República Mexicana.
- Valor curricular nacional e internacional
- Podrás ser considerado en licitaciones del sector público y privado.
- Obtendrás un número de registro ante el Registro Nacional de Personas con competencias Certificadas (RENAP)
- Movilidad laboral en todo el país.
- Un modelo de negocio para monetizar tu conocimiento.
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